Dans quelle langue travaille-t-on dans le Grand Montréal?

Le français est la langue officielle du Québec. Il est donc primordial de le maîtriser pour pouvoir participer pleinement à la vie collective et trouver du travail dans le Grand Montréal. Cela dit, la connaissance de l’anglais peut être un atout pour certaines professions quand on cherche un emploi dans le Grand Montréal.

Le français, la langue normale et habituelle du travail

Le gouvernement du Québec a exposé les dispositions de la loi relatives au français comme la langue normale et habituelle du travail dans la Charte de la langue française. Ainsi, toutes les travailleuses et tous les travailleurs au Québec ont le droit de travailler en français. En outre, pour les entreprises de 50 employés ou plus, la Charte propose une démarche et des délais pour que l’implantation du français soit au cœur des activités de ces entreprises en s’inscrivant auprès de l’Office québécois de la langue française.

L’anglais, un atout

Certains emplois exigent la connaissance de l’anglais en plus de celle du français. C’est particulièrement le cas dans des entreprises internationales où l’on peut être amené à travailler avec des partenaires partout dans le monde.

Pour acquérir une connaissance suffisante de l’anglais, il existe de nombreuses ressources. Les établissements d’enseignement public et les écoles de langues privées offrent des cours sur place ou à distance.

Cependant, si vous ne maîtrisez pas bien le français, il importe de parfaire vos connaissances avant d’entreprendre l’apprentissage de l’anglais. À cet égard, vous pouvez consulter l’offre de services en francisation du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Le site du Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration du Québec propose également différents liens utiles pour vous perfectionner en anglais.

Selon Statistique Canada , 72 % des Montréalais travaillent en français, 19 % en anglais et 8 % en français et en anglais.

Liens utiles